高校学子择业渐趋实际 薪水要求最低1500元

珠海11月1日电 手持简历的**在雇用会现场四处观望，寻找着本身心仪的单元。

2014秋季校园雇用会1日在北理工珠海学院拉开序幕，吸引了中国人寿、中核深圳凯利集团、罗西尼等211家知名企业前来雇用，数千名应届结业生前来寻找就业机遇。

北理工珠海学院大四学生**想应聘硬件方面的助理工程师职位，他对薪水要求很低：“若是能解决食宿的话，月薪达到1500元人民币就会去。”

针对记者惊奇的脸色，**淡淡答道：“本身只是想堆集经验。”

**是广东揭阳人，他称本身也想创业，但因缺乏资金无法圆梦。提到创业的话，**暗示会选择电商行业。

与**分歧，江苏籍大四女生王金对薪水的要求要高一些，她告诉记者：“3000元以上就会考虑。”

王金本年应聘了5、6次，她更想到国企去就业：“我要找个本身喜好的工作。”

尽管很喜好珠海的天气和情况，但王金更但愿能到上海去工作，因为上海机遇多一点，离家又近。

记者从多家企业雇用人员处证实，本年的高校学子择业渐趋实际，薪水要求较往年要低。

针对这种现象，北理工珠海学院杨小勇教员称，该校前几年就斥地了必修课程《大学生职业生活生计规划与教育》，灌注贯注“先就业再择业”等理性择业观，在校方循循善诱的教育下，良多学生抛却了好高骛远的设法，更愿意从底层做起堆集经验。

杨小勇透露，该校2014届本科结业生共4902人，截止本年9月1日，结业生初度就业率达97.45%，此中在珠海就业的比例高达22%。