2016年广东最新最低工资标准：1895元

2016年广东*新*低工资标准：1895元

　　《计划》提出要合理调节*低工资标准增长，坚持收入水平增长幅度与劳动生产率提高相适应，建立与经济发展水平相适应的*低工资标准调整机制，2016年、2017年*低工资标准暂按2015年5月发布的标准执行，并适当降低*低工资标准增幅，原则上不超过当地同期城镇单位就业人员平均工资增长幅度。　　根据广东省日前发布的供给侧改革方案，广东今明两年内则将暂停上涨*低工资。事实上，从近年来全国*低工资增速来看，涨幅基本在逐年走低。2011-2015年，已经调整地区平均增幅分别为22.1%、20.1%、17%、14.1%、14.9%。

　　“现在*低工资水平已处于相对合理的状态，如果再按过去几年那样快速上涨，在当前经济增速放缓的情况下，企业承受的压力会更大，这样只会导致企业裁员来减轻负担，*后只能推高整体失业率。”李实判断，未来几年，*低工资标准增幅较前几年将会有所放缓，且也不会快于社会平均工资增速。

　　反映到已发布2016年工资指导线的省份来看，工资增幅均出现了一定程度的回落。比如，今年山西、内蒙古确定的企业货币工资增长指导线的基准分别是7%、8.5%，相较去年纷纷下调了3个百分点、1.6个百分点。

　　2016年广东*低工资标准*高1895元/月

　　广东省（不含深圳市）于2015年5月发布的*低工资标准分四类：其中一类地区是广州，月*低工资标准为1895元/月；二类2016年广东*低工资标准*高1895元/月

　　地区是珠海、佛山、东莞、中山等四个珠三角城市，月*低工资标准为1510元/月；三类地区是汕头、惠州、江门、肇庆四个城市，月*低工资标准为1350元/月；其余地区为四类地区，月*低工资标准为1210元/月。

　　中国*低工资标准制度始于2004年3月1日。实施十二年来，这是广东省第三次宣布不上调*低工资标准。之前两次分别是在2009年和2012年，均为全球经济危机之后。

　　*低工资标准与企业工资指导线类似，均可视为区域经济的风向标。此前2015年11月，广东省曾公布2015年企业工资指导线：工资增长基准线为8.5%；上线为12.5%，下线为零增长或负增长。在过去十余年间，广东省企业工资指导线“下线为零增长或负增长”的情况，仅在全球爆发金融危机的2009年出现过。