领导驻点村居办公 纪委监督防作秀

红旗

昨日获悉，金湾区红旗镇**干部今后每周二将把办公室搬进村居，现场搜集**、帮助村居民解决实际问题。为了避免有**走过场、作秀，该镇纪委将进行监督。

红旗镇**相关人士介绍，该镇已建立了常态化的**干部驻点联系群众制度，将每周二定为驻点日，要求驻点**干部每次驻点时间不少于半天，真正把办公室搬进村居工作。

驻点制度要求红旗镇**干部围绕“村居有团队、户户有联系”的目标，带领各有关部门负责人、党员干部走访群众，通过固定联系村居、固定工作团队、固定驻点时间、固定活动地点、固定工作职责的模式，掌握村情**、联络群众感情、解决实际问题，“做到问需于民、问计于民、问政于民。”

怎么避免**干部驻村居不解决问题，只是“作秀”给村民和上级**看？红旗镇**相关人士介绍，该镇为此建立了考核考评体系，实现常态化监督管理，镇委将每月召开党政班子联席会议，根据收集上报的**进行综合分析，对群众反映的问题进行研究讨论，以解决联系服务群众“*后一公里”问题。

此外，红旗镇镇纪委也将成立检查工作组，对驻点联系进行定点督察、集中巡查和随机抽查，确保联系群众工作不走过场、落到实处。