致管理者：小型公司需要提前做好的九件小事

生意不在乎起步的大小，而是后期的发展速度，若是**能从长远的发展眼光来看待自己公司的发展，提前建立远期目标，提前启动相关战略项目，对公司的未来发展速度将有个很大的促进作用。有些**则是只顾今天的生意，很少考虑公司三五年以后的事情，总觉得很遥远，很多事情可以到时候再说，甚至压根没考虑到三五年以后公司会面临哪些情况，现在做哪些提前的准备，三五年过后，发展当初就应该做好的规划和基础工作一样没有，即便是抓住了机会，自己也做不了。这里，我们不谈公司的整体战略发展规划，只是建议提前启动一些相对简单的小型工作项目，虽是简单，但**未来公司战略发展中的组成基础。

一、公司网站的提前注册

不管现在是不是要用到网站，但互联网的趋势摆在这里，99%的**躲不过去的，公司的网站得要先注册下来，*好是将.com.com.cn.net之类后缀都注册了，当前没精力设计主页没关系，可以先空着，但记得续费，**所有权。

二、**平台的注册

单*用一个手机号，来注册公司**平台，千万别用员工户头来注册公司**，也别用**自己的私人手机号，务必是单*的一个手机号。现在大家都在玩**，怎么着也得有一个，再说了，这加粉丝也得有个时间积累的过程嘛。

三、公司的广告语

所谓公司广告与，就是简单几个字说明说明自己的公司，字越少，提炼起来越麻烦，所以，提前就得想，公司的广告宣传语究竟该怎么设计，之所以要提前想，因为至少得要花一年的时间，进行反复修改完善。急匆匆想出来的公司广告语，往往是丑的哭。

四、企业邮箱

绝大多数小型公司的邮箱都是个人邮箱，**是新浪的，财务是163的，业务是网易的，懂行的客户一看就知道是小型公司。*好提前注册公司邮箱，以自己的公司主页作为后缀，配发给所有员工使用。再说了，这个公司邮箱的所有权是公司的，员工离职后带不走，便于控制。

五、手机卡统一化

员工用来与客户联系的手机卡，大多数自己私人的，公司给报销一点话费，当前的操作简单，但未来隐患较多。所以得要前开始手机的公司统一化，就是公司统一以公司名义办理手机号，配发给员工使用，离职收回。这个事情做的越早，阻力越小。