惠州人才平均月薪逾六千 网友直言“拖后腿”

　近日，南方人才市场发布的年度薪酬报告显示，惠州以平均月薪6029元在珠三角地区位列第四，高于东莞、中山、珠海等城市。不少惠州市民及网友得知后，纷纷感慨自己又“拖后腿”了，并建议调查者应“去工厂考察一下”。

数据：惠州平均月薪6029元，列珠三角第四

获悉，此份报告由广州市人力资源管理学会、广州市人才研究院等单位联合编著。这是南方人才市场连续第九年发布广东地区的薪酬调查报告，其中《2014～2015年度广东地区薪酬调查报告》以珠三角七个城市和潮汕地区为调查对象，调查总样本量达186.61万份，覆盖《国民经济行业分类》中具有代表性的34个行业、318个职位。

该调查报告显示，相较于去年，广东地区的薪酬增幅趋缓和，318个职业薪酬平均涨幅为4%。其中惠州平均月薪为6029元，位列第四，较2013年下降一位。而深圳市以7261元的平均月薪位居**，广州市以6830元排名第二，佛山由去年的第六位跃居第三位，平均月薪6082元。

报告还显示，金融业、咨询和调查、广电及文化艺术业是平均月薪*高的前三位，而不同学历间薪酬差距正在缩小，尤其本科与高中、中专、大专间的差距。

网友：真是惭愧，拖了惠州的后腿

“惠州的工资水平，居然都高于东莞了？”、“我谨代表我和我的同事在此表示惭愧，我和我的小伙伴们，都拖惠州后腿了”……惠州平均月薪6029元的消息一出，引发很多网友“吐槽”，不少人的**朋友圈都在刷屏，不约而同地发出薪水低的感慨。

昨日随机采访了一些市民，大部分市民都感觉这个数据偏高。毕业于惠州学院，目前在惠州一广告公司担任企划部主管的陈晓东称，他本科毕业后至今已工作了5年，但现在拿到手的工资还不到5000元，“平均月薪6029元，这个数据太离谱了！我身边很多在企业工作的同学都没有达到这么高的工资”。

“我觉得这个数据应该反映出了贫富差距吧。在惠州，每月工资有3000元算不错了。”在惠州某房地产公司担任行政文员职务的蓝**，则一再声称“被平均”了。

据陈晓东等人介绍，他们在此前求职过程中了解到，对于没有工作经验的大学毕业生，惠州企业提供的工资待遇一般为2000元左右，很少能够超过3000元。还有不少网友对该报告的数据表示质疑，建议调查者“麻烦去惠州的工厂里考察一下，流水线上的工人大多数月薪才两三千块呢！”。

市人社局：惠州本科学历者平均月薪5732元

市人社局今年5月公布的2014年度惠州市人力资源市场工资指导价位显示，惠州本科学历者平均月薪仅为5732元。在惠州市九大行业中，金融保险业的工资待遇*高，其月工资高位数为13079元，平均数为6940元。其次为电力、煤气及水的生产和供应业，平均数为3953元。其他行业工资平均数均为2000～4000元。工资待遇*低的为批发零售贸易和餐饮业，其月工资平均数仅为2598元。

今年广东省公布2013年城镇非私营单位在岗职工月平均工资排行则显示，2013年惠州在岗职工月平均工资为3927元，位列全省第七，珠海、佛山、中山、清远排在惠州前面。这和去年南方人才市场发布的，惠州以6224元平均月薪位列第三的报告也存在较大差距。

[释疑]调查剔除了普工等流水线员工

针对网友质疑，南方人才市场负责调查报告的相关负责人解释称，他们本次薪酬调查覆盖群体为“南方人才”，主要为第二、三产业，尤其是金融业、咨询与调查等高技术含量的群体，剔除了普工等流水线员工。“就我们的了解，惠州技术型人才的工资一**于上涨趋势。”该负责人表示，该报告主要调查对象为技术型人才，并非全体大众。