女工生育困境不该被遮蔽

苦丁茶

(马达看法)

综合佛山卫计部门的不定期通报，今年以来，各区打击“两非”(非医学需要的胎儿性别鉴定和选择性别的人工终止妊娠行为)和非法行医的专项行动斩获颇丰。比如今年8月底的统一行动，突击检查了12家医疗机构，竟有6间为无证诊所。发现了，当然要依法取缔。比如*近刚被吊销执业证的南海卫校第四门诊部，就是因开展非法人流业务。

不过，面对这些“战果”，我们或也无心叫好。据2012年国家人口***发布的数据显示：我国每年人工流产1300万例以上，位居****，其中50%是反复人流。这还不包括1000万药物流产和在民营医院所做人流的数字。而如果将这个未知的数据，与另外两项对照，我们的心情恐将更加沉重：人流群体中，未成年少女占比近50%，女工为38%。究其原因，要么是避孕知识欠缺，要么是生存所迫。与此同时，一些无良医院、诊所为了招揽生意，夸大宣传“无痛人流”，故意制造医学和道德上的盲点，显也难辞其咎。

有一部分传统的观念认为，这是女人们生来就注定要承受的。但在一个现代的文明社会里，我们更愿意相信：女人必须有权利决定要不要当母亲，以及什么时候当母亲；这种权利，并不只是在她生命或健康受到威胁时才有权利选择堕胎。真正自由的选择，意味着她们可以选择合法、安全、经济上也可承担的堕胎，也可选择毫无顾虑地生下孩子，而不必为此付出惨痛甚至非人的代价(比如辍学、失业或忍受他人的歧视、嘲讽等)。何况这个群体中的女性，很可能就是你的母亲、姐妹，或是女友、妻子。

基于收费和私密性问题，民营医院以及大量的无证诊所，共同分享了这块由女人血泪制成的市场化“蛋糕”。单以外来女工为例，据广东省计划生育科学技术研究所的调查结果表明，“打工妹”群体的避孕知识欠缺，包括已婚、有男友、无男友所有类型打工妹，27%的人不知道怎样避孕，20%的人不知道会在什么情况下怀孕，25%的人发生性关系不采取任何避孕措施。与此同时，另据佛山南飞雁社会工作服务中心去年发布的调研报告，有近五成的外来女工因生育被迫放弃工作。在这背后，除了部分企业对孕期女性的聘用条件苛刻或变相解聘外，还在于生育保险并未能覆盖全部育龄女性。而一旦被迫辞职，更难享受到相关待遇。至于人流后依法本该享受的假期及适当补助，更是无从兑现。所以，对于她们而言，摆在眼前的问题，并不是生(育)、升(职)两难，而是生育与生存的对冲困境。

我们不知道，像前面这种种“不敢生”，在人流群体中究竟占多大比例。但可以确认的是，严打非法人流后，肯定将推高她们的成本。通过新闻检索可知，此类专项行动几乎每年都要进行，却都不可能**，为何？一是有市场需求，再是有*额利润。所以，相关官方行动的背后，是“医患”双方竟都愿选择铤而走险。

这种悖论式的*理处境，之所以会频繁出现，原因还在于，无论是法律落实，还是相关社会服务，都远未真正企及女性群体的需求。(@马达加斯加)