傲慢是一种原罪

曾经被人视为*有可能的乔布斯接班人，如今却不得不黯然离开苹果，斯科特·福斯托(Scott Forstall)亲身出演了一部悲剧。

去年十月，《商业周刊》为斯科特撰写了一篇人物特写，指出了他对公司重要的影响：他所率领的 iOS 部门(产品包括 iPhone、iPad)，为公司贡献了 70% 的收入。不仅如此，他还是 Mac OS X *初的架构师。而 1992 年开始，他就追随乔布斯左右，为苹果立下汗马功劳。

曾主管 iAd 部门的 Andy Miller 告诉《商业周刊》，“在公司里，(斯科特)与乔布斯*为相似。”他和乔布斯同样选择了梅塞德斯-奔驰 SL55 AMG，而且为车子选择了银色。此外，对于自己下属，他也不停地驱动他们。整个苹果公司里，iOS 部门的人工作*拼命。他们常常因为要完成工作，而缺席周五晚上的酒会。

斯科特与乔布斯*相似之处，也许是他们都有“强烈的好胜心”。

在高中，斯科特沉浸于参与各种竞赛，象棋俱乐部、全国历史日竞赛，还参加一种“知识竞赛小组(Knowledge Bowl)”。根据他的同学 Kati Carthum 回忆，斯科特“从不松懈”，会“马上行动起来，然后努力地工作，直至完成。”斯科特以 4.0 **的分数从高中毕业，并在全校同学面前作毕业致辞。

这种性格的另一面，是“不达目的，誓不罢休”。在中学时，他扮演音乐剧《理发师陶德》中的一个角色，当时他已经感冒，但依然**休息以及更换角色，直至他眼睛金星乱冒，在舞台上昏倒。

他有着不遗余力追求*高荣誉的性格，另一方面还要求“我所付出，必有报偿”。一些高管称，斯科特喜欢把团队的努力结果据为己有，逃避犯错之后带来的责备，而且善于搞办公室**。这导致他与其它苹果高层关系极度不佳，以至于如果蒂姆·库克不在场，艾弗以及 Bob Mansfield 根本不会与斯科特见面。不仅如此，根据 GigaOM 的报道，甚至有人在听闻斯科特将离开苹果的消息后，马上跑出去买饮料庆祝。

斯科特有一句**的口头禅，“这不是乔布斯喜欢的。”根据 Fast Company 的报道，在苹果内部，他极力维护“拟物化设计”。然而，其它苹果高管，以艾弗为代表，则反对这种设计风格。不过，在苹果*新推出的 Podcast、以及 iPad 的时钟上，我们依然看到浓重的“拟物化设计”风格——可见其它苹果高管的意见，**没有被采用。

iOS 6 里表现糟糕的地图应用，被认为是迫使斯科特离开苹果的导*索。根据华尔街日报报道，由于 iOS 6 的地图应用广受诟病，苹果少有向消费者发送道歉信，然而斯科特却**在道歉信上签署自己的名字。而在发送给下属的一封 Email 中，他说公司现在一名“真正的决策人”都没有——对于库克， 他内心不服。

具备如此强烈好胜心的斯科特，他只会不断肯定自己的成就，并否定他人的努力，在不知不觉中，开始变得傲慢。而失去了乔布斯的保护，他就不得不离开苹果公司。

傲慢，真是一种原罪。 GigaOM 主编 Om Malik 的眼光毒辣，他的评论恰到好处——“如果你做好本职工作，库克不介意让你*大钱。如果你搞砸了，出门的时候(被开除)别关门打到了屁股(没人会留你)。Browett 不适合那个职位而且他搞砸了。斯科特忘了他是乔布斯的人，不是乔布斯。”

原文 http://www.ifanr.com/184746